Siste nettverksmøter fra L&D-nettverket
Nettverksmøter
Velkommen til et kompetanserikt fellesskap for deg som ønsker ny inspirasjon, faglig påfyll og gode sparringspartnere som forstår din hverdag.
Siste L&D-nettverksmøter
Lederutvikling10. mai 2023 - 18:00- Talentutviklingsprogram12. april 2023 - 17:41
- Kompetansestrategi8. mars 2023 - 17:33
- Kompetanseutvikling8. februar 2023 - 19:30
- Lederutvikling i Aker BP16. november 2022 - 21:30
- Spillbasert læring og digitale læringsløsninger26. oktober 2022 - 21:30
- Læringskultur i Posten & Bring12. oktober 2022 - 21:30
- Dialogverksted- hvordan håndtere motstand mot læring21. september 2022 - 21:30
- Talent Management24. august 2022 - 21:30
- Tema for høstens nettverksmøter29. juni 2022 - 21:30
- Hybridkonferansen på Lily Country Club15. juni 2022 - 22:00
- Hvordan skape psykologisk trygghet i organisasjonen?16. mai 2022 - 22:00
- Hvordan fungerer ADKAR-modellen i praksis?20. april 2022 - 22:00
- Digital læring16. mars 2022 - 22:00
- Ledelsesløftet i Vy Tog – tre verdifulle tips17. februar 2022 - 22:00
- Hvordan skaper vi en growth-mindset kultur i arbeidshverdagen?19. januar 2022 - 22:00
Hybridkonferansen på Lily Country Club
/i L&D Nettverksmøter/av annelise@leonda.noHvordan skape psykologisk trygghet i organisasjonen?
/i L&D Nettverksmøter/av annelise@leonda.noHvordan fungerer ADKAR-modellen i praksis?
/i L&D Nettverksmøter/av annelise@leonda.noDigital læring
/i L&D Nettverksmøter/av annelise@leonda.noLedelsesløftet i Vy Tog – tre verdifulle tips
/i L&D Nettverksmøter/av annelise@leonda.noHvordan skaper vi en growth-mindset kultur i arbeidshverdagen?
/i L&D Nettverksmøter/av annelise@leonda.no